Oneteam gaat in zee met SVH om e-learning aan te bieden aan horecapersoneel

Medewerkerstevredenheid: wat het is, hoe je het meet en waarom het zo belangrijk is

May 22, 2022

Medewerkerstevredenheid. Waarschijnlijk denk je bij dit woord aan tevreden, gemotiveerde en goed presterende medewerkers, die met plezier naar hun werk komen. Maar wat houdt een hoge mate van medewerkerstevredenheid precies in en waarom is tevredenheid onder je personeel zo belangrijk? Wat meet je met een medewerkerstevredenheidsonderzoek en hóe kun je dit doen? In dit artikel vind je antwoorden en bruikbare tips. Zo kun je meteen gaan bouwen aan een positieve bedrijfscultuur, met meer winst, geluk en minder verzuim of verlof.

The Great Resignation in retail: 8 tips om medewerkers te behouden

March 28, 2022

Het is waar dat meer mensen hun baan opzeggen, maar dat is slechts de helft van het verhaal. De meeste “opzeggers” verlaten de beroepsbevolking niet helemaal, maar wisselen van baan, waarbij ze de krappe arbeidsmarkt in hun voordeel gebruiken bij het zoeken naar betere kansen op werk. Dat is wereldwijd zeker het geval in retail. In augustus vorig jaar verlieten 721.000 Amerikaanse medewerkers hun baan – een recordaantal vertrekkende medewerkers.

Medewerkerstevredenheid meten? Stel deze 30 vragen

February 23, 2022

Volg onze tips om beter te begrijpen hoe je jouw medewerkers om nuttige, bruikbare feedback kunt vragen en hoe je de medewerkersbetrokkenheid binnen jouw organisatie kunt verbeteren.

9 bewezen tips om je medewerkers écht te motiveren

February 14, 2022

Medewerkers motiveren. Je weet dat het zo ongeveer synoniem is voor betrokkenheid en tevredenheid verhogen, prestaties verbeteren en personeelsverloop terugdringen. Maar hoe pak je het precies aan als je de motivatie van je medewerkers een boost wilt geven? Hoe motiveer je iemand en wat kun je juist beter laten?

Employer branding in de praktijk: zo bouw je een sterk werkgeversmerk

February 7, 2022

Kom te weten hoe je toptalent aantrekt en bij je bedrijf houdt, leer de essentiële strategieën en best practices om een aantrekkelijke employer brand te bouwen en een begeerlijke werkplek te creëren voor je ideale werknemer.

Waarom een sociaal intranet onmisbaar is voor jouw team

January 19, 2022

Tegenwoordig kun je niet meer om een sociaal intranet heen. Met de komst van platforms zoals Facebook, LinkedIn en Instagram heeft interactie een andere invulling gekregen. Deze platformen werden plotseling toegankelijk voor iedereen. Ze zijn laagdrempelig en leuk om te gebruiken. Sociale platformen zijn dan ook overgewaaid naar de werkvloer. Maar wat is een sociaal intranet precies? En hoe zet je dit in binnen een bedrijf?

Onboarding meten en verbeteren: 3 essentiële statistieken en best practices

January 12, 2022

In dit artikel kijken we naar de verschillende manieren waarop organisaties het succes van hun onboarding programma’s kunnen meten en naar de best practices voor continue verbeteringen.

Wat is de employee journey? Betekenis, fases en 5 praktische tips

January 7, 2022

Van sollicitatie en onboarding tot en met ontslag of pensioen. Je wilt dat medewerkers zich prettig, betrokken en gelukkig voelen in je organisatie. Als het even kan hangt er continu een positieve vibe, van het allereerste contact tot ver na het dienstverband. Hoe je deze sfeer creëert? Met deze vijf tips helpen we je op weg naar een mooie employee journey.

Het perfecte inwerkprogramma: zo maak je nieuwe medewerkers snel succesvol

December 21, 2021

Een succesvol en betrokken personeelsbestand is de basis van elke organisatie. Maar het is vaak een uitdaging om de meest effectieve manier te vinden om nieuwe medewerkers snel aan de slag te krijgen. Training voor nieuwe medewerkers is niet voor iedereen hetzelfde. Organisaties kunnen meerdere trainingsmethoden en onderwerpen opnemen om ervoor te zorgen dat alle nieuwe medewerkers de nodige kennis, vaardigheden en hulpmiddelen krijgen. In deze blog geven we je handvatten voor het opstellen van een inwerkprogramma voor frontline medewerkers. Laatst bijgewerkt op: 20 mei 2023