Preboarding uitgelegd: zo maak je nieuwe medewerkers direct betrokken
December 15, 2021
Preboarding begint op het moment dat je nieuwe medewerker een krabbel onder het arbeidscontract zet. Door je preboarding goed op orde te hebben, raken nieuwe medewerkers in de periode voor hun eerste werkdag al betrokken bij je organisatie. En dat is goed voor de productiviteit, tevredenheid en retentie.
Read more
Het ultieme 11-stappenplan voor een succesvolle inwerkperiode
December 28, 2020
Nieuwe medewerkers inwerken: hoe doe je dat het beste? De inwerkperiode begint niet op de eerste werkdag van de nieuwe medewerker, maar al voordat hij of zij start. Door gebruik te maken van dit stappenplan zorg je voor een leuke, persoonlijke en interactieve inwerkperiode voor nieuwe medewerkers. Zodat ze zich zo snel mogelijk thuis voelen, productief worden en uiteindelijk langer in dienst blijven!
De verborgen kosten van slechte onboarding en hoe je ze voorkomt
September 10, 2019
Werk jij je nieuwe medewerkers goed in? Ongetwijfeld doe je in elk geval iets aan inwerken en zet je je nieuwe aanwinst niet gelijk achter het bureau, de kassa of de bar zonder enige uitleg. Maar waarom is een goede onboarding zo belangrijk? Lees het in deze blog.
