In this customer story, you'll read how BCN uses Oneteam to reach employees across six locations more effectively, make onboarding warmer and more consistent, and bring HR processes closer to the operational teams.

In dieser Fallstudie erfährst du, wie Flonk Hotels Oneteam nutzt, um die interne Kommunikation zu zentralisieren, das Onboarding zu vereinfachen und Mitarbeitende an zwei Standorten besser zu vernetzen.

In dieser Fallstudie erfährst du, wie Van Tilburg Oneteam nutzt, um knapp 600 Mitarbeitende zu verbinden und die Teamkultur an mehreren Standorten zu stärken.

In dieser Kundenstory erfährst du, wie Anne&Max Oneteam nutzt, um die interne Kommunikation zu verbessern, das Onboarding zu stärken und Mitarbeitende an 31 Standorten besser zu verbinden.

In dieser Fallstudie erfahren Sie, wie Norah die interne Kommunikation, das Engagement und die Produktivität mithilfe von Oneteams Mitarbeiter-App verbessert hat.

In dieser Fallstudie erfahren Sie, wie Dudok Horeca Group die interne Kommunikation und das Mitarbeiterengagement mit Oneteams All-in-one-Mitarbeiter-App verbessert hat.

Wie Toolstation die interne Kommunikation stärkte, die Work-Life-Balance verbesserte und Kommunikation mit Oneteam effektiver und angenehmer gestaltete.

In dieser Fallstudie erfahren Sie, wie WestCord Hotels über 1.500 Mitarbeiter in 16 Hotels mit Oneteam verbindet und das Engagement steigert.

Wie DPD die interne Kommunikation zentralisierte, das Mitarbeiterengagement steigerte und die Unternehmenskultur mit Oneteam stärkte.

In dieser Fallstudie erfahren Sie, wie Kwalitaria die Lücke zu Franchisenehmern und seiner Belegschaft überbrückt und mit Oneteam die Arbeitgebermarke gestärkt hat.

Wie Goedhart knapp 1.000 Mitarbeiter mit Oneteam vernetzt und engagiert hält.

In dieser Fallstudie erfahren Sie, wie Leussink Retail Group die interne Kommunikation professionalisiert und das Mitarbeiterengagement durch die Einführung von Oneteams Employee Experience Platform gesteigert hat.

In dieser Kundengeschichte erfahren Sie, wie FEBO die interne Kommunikation und das Mitarbeiterengagement mit Oneteams mobilfreundlicher All-in-One-Lösung verbessert hat.

Wie Albert Heijn Franeker 165 Supermarkt-Mitarbeiter mit Oneteam vernetzt und engagiert hält.

In dieser Fallstudie erfahren Sie, wie Albert Heijn Dillenburgplein das Mitarbeiterengagement und die interne Kommunikation verbessert hat, indem alles in Oneteam zusammengeführt wurde.

Wie Verhage Kommunikation und Training modernisiert und das Engagement von 650 Mitarbeitenden mit Oneteam gesteigert hat.

In dieser Fallstudie erfahren Sie, wie Amrâth Hôtels das Engagement und den Wissensstand ihrer Frontline-Mitarbeitenden mit der Oneteam Employee Experience Platform verbessert hat.

In dieser Kundengeschichte erfährst du, wie Smeding Oneteam nutzt, um die interne Kommunikation zu vereinfachen, das Onboarding zu verbessern und Kolleginnen und Kollegen an zwei Standorten einander näherzubringen.

In dieser Kundengeschichte erfährst du, wie Van Gelder groente & fruit Oneteam einsetzt, um sicherzustellen, dass Kolleginnen und Kollegen in Produktion, Logistik und Büro stets dieselben, aktuellen Informationen erhalten.

In dieser Kundengeschichte erfährst du, wie Nabuurs Oneteam einsetzt, um die Kommunikation zu vereinfachen, das Onboarding zu verbessern und Kolleginnen und Kollegen an mehr als 20 Standorten näherzubringen.

In dieser Kundengeschichte erfährst du, wie Bunk Oneteam einsetzt, um eine ruhigere Kommunikation, eine klarere Struktur und ein stärkeres Zusammengehörigkeitsgefühl an den zwei Hospitality-Standorten zu schaffen.

In dieser Kundengeschichte erfährst du, wie das Fünf-Sterne-Hotel Van Oys Maastricht Retreat beschloss, Oneteam noch vor der Eröffnung einzuführen. Das Hotel wollte vom ersten Tag an sicherstellen, dass alle 130 Mitarbeiter vernetzt, informiert und engagiert sind.

Wie Groenoord Zorgt mehr als 300 Kolleginnen und Kollegen ohne Diensthandy oder Laptop mit Oneteam informiert, eingebunden und vernetzt hält.

In dieser Kundengeschichte erfahren Sie, wie JVH Oneteam nutzt, um mehr als 1.100 Mitarbeiter an 64 Standorten zu verbinden, zu informieren und aktiv einzubinden.

Entdecken Sie, wie Eijerkamp die Mitarbeiterkommunikation, das Engagement und das Onboarding mit Oneteam verbessert hat – für eine stärker vernetzte Belegschaft.

Wie H&M die Kommunikation optimiert, das Engagement gesteigert und mit Oneteam ein skalierbares Trainingsprogramm aufgebaut hat.

Stayokay gibt es bereits seit über 90 Jahren. Mit seinen 20 Hostels und den darin verbrachten rund eine Million Übernachtungen pro Jahr, ist Stayokay der größte Anbieter günstiger Unterkünfte in den Niederlanden. Das Unternehmen ist auch Teil von Hostelling International, einem Netzwerk von mehr als 4.000 Hostels weltweit.

Optisport betreibt in den Niederlanden und Belgien über 400 Sporteinrichtungen, darunter Schwimmbäder, Eislaufbahnen, Fitnesscenter, Sporthallen und Gastronomiebetriebe. In diesen Freizeitanlagen begrüßt das Unternehmen monatlich über 1,5 Millionen Besucherinnen und Besucher.